ยินดีต้อนรับสู่เว็บไซต์ชไนเดอร์ อิเล็คทริค

ยินดีต้อนรับสู่เว็บไซต์ของเรา

คุณสามารถเลือกประเทศอื่นเพื่อดูผลิตภัณฑ์ที่มีหรือไปที่เว็บไปที่เว็บไซต์ทั่วโลกของเราสำหรับข้อมูลบริษัท

เลือกประเทศหรือภูมิภาคอื่น

    • Default Alternative Text

      หลากหลายและการรวม

      การกำกับดูแลกิจการ

      วิสัยทัศน์ของเรา

      เราเชื่อว่าความสำเร็จและอนาคตของเราขึ้นอยู่กับความสามารถโดยรวมของเราไปที่:
      • สะท้อนทั่วโลกและตลาดที่มีความหลากหลาย
      • นวัตกรรม Boost กับทีมที่มีความหลากหลาย
      • ใช้ประโยชน์จากมูลค่าของตัวละครที่มีความหลากหลายของ บริษัท ของเราทั่วแง่มุมหลาย ๆ
      มุ่งมั่นของเรา

      ประธานาธิบดี & ความมุ่งมั่นของซีอีโอฌองปาสกาล TRICOIRE

      Jean-Pascal-Tricoire-392x351

      พนักงานทุกคนของเราสามารถคาดหวังว่าเราให้คุณค่าและเคารพความเป็นเอกลักษณ์ของพวกเขาและต้อนรับพวกเขาที่พวกเขาเป็น '.

      > ดาวน์โหลดความหลากหลายและการรวม 2,016 ใบ (pdf, 7 Mb)
      > ดาวน์โหลด 2016 หลากหลายและการรวมนโยบาย (pdf, 450 Kb)
      ความหลากหลายเป็นสินทรัพย์เชิงกลยุทธ์สำหรับ ชไนเดอร์ อิเล็คทริค
      มันเป็นองค์ประกอบสำคัญของการแข่งขันของเรา มันเป็นแรงบันดาลใจความคิดสร้างสรรค์และการเปิดกว้างของเราในขณะที่ได้รับประโยชน์ประสิทธิภาพของเรา เรายอมรับความหลากหลายให้เต็มที่และเห็นว่ามันเป็นสิ่งสำคัญที่จะประสบความสำเร็จและแรงจูงใจของเราในการทำงาน.

      หลากหลายและการรวมหลักการใช้ทั่วทั้ง บริษัท และครอบคลุมทุกแง่มุมของความหลากหลาย

      เราสะท้อนถึงความหลากหลายของชุมชนที่เราดำเนินการส่งเสริมความร่วมมือระหว่างเพื่อนร่วมงาน เราเชื่อว่าแตกต่างของเราทำให้เราเติบโตเป็น บริษัท และเป็นบุคคลที่

      ความหลากหลายอยู่บนพื้นฐานของความเคารพและศักดิ์ศรี

      เราส่งเสริมการเคารพค่าที่ไม่ซ้ำของผู้อื่นโดยการให้สภาพแวดล้อมที่เหมาะสมและทรัพยากรเช่นการสนับสนุนชุมชนและการฝึกอบรมความหลากหลายความตระหนัก

      หลากหลายและการรวมเป็นพื้นฐานสำหรับความเป็นธรรมและความเท่าเทียมกัน

      เพราะเราโอบกอดความหลากหลายทุกคนจะปฏิบัติอย่างเท่าเทียมกัน ความหลากหลายเป็นลักษณะหนึ่งของรูปแบบการจัดการของเราเป้าหมายของเราและกระบวนการทรัพยากรมนุษย์

      ขอบเขตของนโยบาย

      ความหลากหลายและการรวมนโยบายใช้กับทุกหน่วยงาน ชไนเดอร์ อิเล็คทริค ทั่วโลก ทุกหน่วยงานของชไนเดอมีหน้าที่ที่จะพัฒนาความหลากหลายและการรวมการดำเนินการที่ครอบคลุมพื้นที่ดังกล่าวเป็นเพศและความหลากหลายทางวัฒนธรรมขณะที่การประชุมระเบียบข้อบังคับของท้องถิ่นและประเด็นเฉพาะประเทศ

      เราเห็นการรวมเป็นมากกว่าเพียงแค่การต้อนรับความหลากหลายภายใน ชไนเดอร์ อิเล็คทริค สำหรับเรามันเป็นเรื่องเกี่ยวกับการสร้างวัฒนธรรมรวมซึ่งในทุกรูปแบบของความหลากหลายจะเห็นว่ามูลค่าที่แท้จริงของ บริษัท

      รางวัลของเรา

      • Default Alternative Text

          2015 รางวัลผู้นำซีอีโอ

          byสหประชาชาติสตรีเพิ่มขีดความสามารถหลักการในการรับรู้ของความพยายามของ บริษัท ของเราในการก้าวความเสมอภาคทางเพศ

      • Default Alternative Text

          2015 โลก บริษัท จริยธรรมมากที่สุด

          โดย Ethisphere สถาบันเป็นครั้งที่ห้าในแถวในการรับรู้ของความมุ่งมั่นของเราแปลเป็นจริงการกระทำเกินกว่าการทำงบ

      • Default Alternative Text

          2015 44th นายจ้างน่าสนใจมากที่สุดในโลก

          โดย Universum ในการรับรู้ของความน่าดึงดูดใจของเราเป็นนายจ้างที่มีศักยภาพสำหรับนักเรียนจาก 12 ประเทศที่ใหญ่ที่สุดของโลก

      กลับไปที่หน้าแรกของความหลากหลายและการรวม

      หลากหลายและการรวม